Práce je prostor, ve kterém jednotlivec rozvíjí svou pracovní činnost, je také známá jako stanice nebo pracoviště. Společnost je kombinací základních komponent, každá ve své profesi je součástí orchestru nebo zařízení, které umožňuje plynout melodii nebo tikat hodiny. Pracovník, nejmenší část konglomerátu, ale v souhrnu jich dělá mnohem více, je síla, která posune základy organizace, a proto od ní musí požadovat odpovídající pracovní prostor pro provoz její práce.
V zásadě existují dva typy pracovišť, první je statické, vidíme, jak operátor zůstává na jednom místě manipulací se zařízením nebo prováděním úprav pomocí nástrojů nebo jednoduše tím, že něco zůstane funkční, ale vždy na stejném místě. místo. Příkladem toho je bankovní pokladník, který by měl být veřejnosti vždy k dispozici na jeho místě za pultem. V tomto případě bude pracovník schopen přizpůsobit prostředí tohoto prostoru tak, aby se cítil pohodlněji nebo pohodlněji, ukázalo se, že čím více se pracovník cítí v harmonii, tím více bude optimalizovat a vynaložit úsilí na svou práci.
Druhá pracovní oblast je obecnější, protože jde o oblast, ve které je zaměstnanec povinen přecházet z jednoho místa do druhého tolikrát, kolikrát je uvedeno nebo zaručeno. V této oblasti by se dalo říci, že osoby odpovědné za údržbu budovy jsou součástí této skupiny, protože pro splnění své povinnosti by musely být rozděleny do všech zařízení. Taxikáři, policisté, hasiči, i když mají na práci celé město, budou mít vždy své operační velitelství, místo, kam přijdou, aby dostali příkaz nebo úkol, který musí splnit.
V abstraktnějším smyslu této fráze je pracoviště to, co musí pracovník dělat, bez ohledu na umístění pracovníka, v některých případech se samotné práci říká pracoviště.
